Denna mall från DokuMera hjälper dig att strukturera dina skyldigheter och övriga åtaganden gentemot dina anställda.
Om du har anställda i företaget är du väl medveten om att det finns mycket att tänka på. Det finns många skyldigheter du behöver uppfylla enligt lag, men det finns också många andra viktiga frågor att tänka på, såsom att motivera dina medarbetare. Detta är ett arbete som består av många delar, och inte sällan kan det vara svårt att veta vad som behöver göras och hur man kan arbeta för att följa alla måsten och borden.
I det här årshjulet om anställning presenterar vi de viktigaste områdena och frågorna att se över vad gäller dina anställda. Du kan naturligtvis lägga upp ditt arbete på ett annat sätt än vad som presenteras nedan, men med årshjulet får du förslag på hur arbetet med dina anställda kan läggas upp under året.
Längre ned i mallen finner du kommentarer till vart och ett av områdena. Där finner du också förslag på vilka mallar som kan behövas inom respektive område.
